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沈弄村：黨建引領(lǐng)＋網(wǎng)格化管理，打通服務(wù)群眾“最后一公里”
要想將鄉(xiāng)鎮(zhèn)的網(wǎng)格化管理打造好，首先要有一個強有力的組織領(lǐng)導(dǎo)做后盾，“火車跑的快，全憑車頭帶”，沈弄村黨總支書記趙永革切實發(fā)揮好黨建工作網(wǎng)格化管理領(lǐng)導(dǎo)小組的帶頭作用，帶領(lǐng)全村村干部推動網(wǎng)格化管理的各項工作落實到位。充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范帶頭作用，積極投身到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的網(wǎng)格化管理中來。
沈弄村共有24個村民組，全部都有自己的網(wǎng)格化微信群，百分之九十以上的村民都在各自村民組群里，包片干部都是包片村民組微信群群主，所有村干部都在每一個村民組微信群，確保疫苗接種、招聘信息、惠民政策村民第一時間收到。
為了讓村內(nèi)人才“引得來、留得住、用得好”沈弄村不斷提升人才服務(wù)水平,全心全力為人才發(fā)展提供最優(yōu)質(zhì)服務(wù)。全村通過村民組微信群，村干部朋友圈，實時發(fā)布人才招聘信息，推送政府高效人才補貼政策，把人才招聘信息推送一體機放置村委會醒目位置，確保村民第一時間了解企業(yè)招聘動態(tài)，引導(dǎo)人才和企業(yè)線上對接，打通人才引進“最后一公里”。疫情防控期間，為減少人員聚集，繁昌區(qū)每周六進行線上招聘會，提升人才引進效率，實現(xiàn)疫情防控與人才引進“兩手抓、兩不誤”。沈弄村村干部每周六上午九點前將招聘直播信息發(fā)送微信群，提醒村民觀看。
“沒想到這么快就在家門口找到了工作，收入比在外面差不了多少，還能照顧到家里，挺好的。”說話的是峨山鎮(zhèn)沈弄村小壩組村民桂軍。不久前，他通過一場手機上的線上招聘會，來到了現(xiàn)在格力有限公司上班。
正是借助村干部們網(wǎng)格化信息的牽線搭橋，讓本地企業(yè)有人才可用，也讓更多的村民有工可做，推動疫情期間企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化服務(wù)管理上，沈弄村一直堅持黨建引領(lǐng)，全面加強網(wǎng)格員隊伍建設(shè)，有效提升網(wǎng)格員能力素養(yǎng)，提升網(wǎng)格員發(fā)現(xiàn)問題、響應(yīng)村民訴求的能力和水平，解決好服務(wù)村民的“最后一公里”問題。（姚欣）
責任編輯： 趙倩
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